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### 회사에서 피해야 할 말투

1. **비하 또는 경멸적인 말투**:
   - 동료의 의견을 무시하거나 조롱하는 발언은 팀워크를 해칠 수 있습니다.
   - 예: "그건 너무 어리석은 생각이야."

2. **비관적이고 부정적인 표현**:
   - 항상 문제를 지적하고 부정적인 태도를 보이는 것은 분위기를 저하시킵니다.
   - 예: "아무리 해도 이건 절대 안 될 거야."

3. **모호한 언어**:
   - 불명확한 표현은 오해를 불러일으키고, 업무의 효율성을 떨어뜨립니다.
   - 예: "그냥 그렇게 해보면 좋겠어."

4. **자신을 낮추는 표현**:
   - 지나치게 겸손한 말투는 자신의 능력을 과소평가하는 인상을 줄 수 있습니다.
   - 예: "저는 그냥 이렇게 하는 게 맞는 것 같아요."

5. **비공식적이고 경박한 말투**:
   - 업무 환경에서는 지나치게 캐주얼한 언어 사용이 부적절할 수 있습니다.
   - 예: "이거 재밌게 해보자!"

6. **명령형이나 강압적인 말투**:
   - 상대방에게 명령하듯 말하면 관계가 경직될 수 있습니다.
   - 예: "이렇게 하세요."

7. **감정을 지나치게 드러내는 표현**:
   - 업무 중 감정적 반응은 전문가답지 못한 인상을 줄 수 있습니다.
   - 예: "이런 일 때문에 정말 화가 나요."

### 결론
적절한 말투는 원활한 소통과 긍정적인 직장 문화를 유지하는 데 중요합니다. 서로 존중하고 배려하는 태도를 바탕으로 소통하는 것이 좋은 업무 환경을 조성하는 방법입니다.